Les partenaires ont collecté des informations sur la législation, les politiques publiques en matière d'emploi, les méthodes et les approches, mais également sur des études de cas, des bons exemples, des mesures, schémas et processus qui ont bien fonctionné, sur des succès individuels. Les partenaires scientifiques ont préparé un état des lieux de la recherche sur les bonnes pratiques, alors que les partenaires de l'enquête ont réalisé des entretiens avec différents acteurs concernés: personnes handicapées mentales, associations prestataires de services et de formation, employeurs et personnes travaillant avec des personnes handicapées mentales. Une fois réunies, ces données ont été soumises aux partenaires scientifiques avant qu'elles soient disponibles ici.
Vous pouvez consulter l'information en recherchant par sujet:
Assistance des employeurs en faveur
Employeurs: les changements à apporter au système
L’opinion des employeurs concernant les travailleurs avec une déficience intellectuelle
Préoccupations de l’employeur à l’égard de l’embauche d’une personne avec une déficience intellectuelle
Prestataires de services de formation et d'emploi
Programmes Actifs du Marché du Travail et Prestations Sociales
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